Ο προσωπικός γιατρός μπορεί να ήταν το προσωπικό στοίχημα του Θάνου Πλεύρη, ωστόσο η αποτυχία του θεσμού είναι αδιαμφισβήτητη. Αυτό όμως, δεν είναι αρκετό για να αποτρέψει τον τέως υπουργό Υγείας να προχωρήσει σε μία… θριαμβευτική ανάρτηση στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης.
{https://twitter.com/thanosplevris/status/1664162085931024384}
Ο Θάνος Πλεύρης πανηγυρίζει, αλλά αν δούμε τι σημαίνουν οι αριθμοί μάλλον δεν θα έπρεπε. Σχεδόν οι μισοί πολίτες δεν έχουν εγγραφεί ακόμα στην πλατφόρμα, ενώ από τους περίπου 3.500 γιατρούς, ελάχιστοι προσφέρθηκαν από τον ιδιωτικό τομέα.
Απορρίπτουν τον θεσμό πολίτες και γιατροί
Επίσης, χρήσιμα συμπεράσματα προκύπτουν από την πρόσφατη έρευνα της GPO για τον Πανελλήνιο Ιατρικό Σύλλογο. Το 66,19% των ερωτώμενων πολιτών απάντησε ότι έχει εγγραφεί στην πλατφόρμα, στο γενικό σύνολο είναι αρκετά πιο κάτω. Ωστόσο, το 11,7% των ερωτηθέντων, όχι μόνο δεν έχει εγγραφεί, αλλά δεν προτίθεται να το κάνει στο μέλλον. Αυτό το ποσοστό στην πραγματικότητα είναι μεγαλύτερο στον πραγματικό πληθυσμό της χώρας, με δεδομένο ότι όσοι έχουν εγγραφεί είναι λιγότεροι.
Πρέπει να συμφωνήσουμε επίσης, ότι πολλοί ήταν αυτοί που έκαναν εγγραφή αλλά ουσιαστικά δεν χρησιμοποιούν τον προσωπικό γιατρό. Η κουλτούρα της πρωτοβάθμιας φροντίδας δυστυχώς δεν είναι μπολιασμένη στην κουλτούρα μας. Αυτό προκύπτει από το γεγονός ότι το 40,6% των πολιτών επιλέγει ιδιωτικές κλινικές και το 31,6% των πολιτών επιλέγει δημόσια νοσοκομεία.
Ωστόσο και η άποψη των γιατρών δεν είναι πολύ καλύτερη. Αντιθέτως, μάλλον είναι χειρότερη. Το 42,9% των γιατρών κρίνει αρνητικά τις ρυθμίσεις για τον προσωπικό γιατρός, το 22,9 ούτε θετικά-ούτε αρνητικά και μόλις το 31,4% εκφράζει θετική γνώμη. Ειδικότερα για τους γιατρούς του ιδιωτικού τομέα, το αρνητικό ποσοστό αυξάνεται στο 44%.
Δεν χτίζεις κουλτούρα με τιμωρίες
Ο Θάνος Πλεύρης αντί να συγχαίρει τον καθρέφτη του για τον προσωπικό γιατρό, θα έπρεπε να δει πώς θα βελτιώσει τον θεσμό που οδηγείται (αν δεν έχει οδηγηθεί ήδη) σε ναυάγιο. Σε αυτό που συμφωνούν όλοι, είναι πως οι Έλληνες και οι Ελληνίδες πρέπει να αποκτήσουν κουλτούρα πρωτοβάθμιας φροντίδας. Και όντως σε αυτό έχει δίκιο ο απερχόμενος υπουργός Υγείας. Ωστόσο, η πρακτική που επέλεξε για να καλλιεργήσει αυτή την κουλτούρα είναι λανθασμένη. Κανείς δεν μαθαίνει με τη μέθοδο της τιμωρίας και του προστίμου. Όπως αυτό δεν λειτούργησε με το εμβόλιο, έτσι απέτυχε και με τον προσωπικό γιατρό.
